Wat is het salaris van een Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker?

Werken met kinderen is waardevol én verantwoordelijk werk. Maar wat levert het je eigenlijk op? Als gespecialiseerd pedagogisch medewerker krijg je niet alleen voldoening, maar ook een goed salaris en kansen om te groeien. In deze blog lees je wat je ongeveer verdient in deze functie en welke factoren daar invloed op hebben.

Wat verdien je gemiddeld?

Als gespecialiseerd pedagogisch medewerker begin je volgens de cao Kinderopvang in schaal 6. Dat betekent een startsalaris tussen de € 2.330 en € 2.900 bruto per maand. Naarmate je meer ervaring opdoet of meer verantwoordelijkheden krijgt, kun je doorgroeien naar schaal 7. Daarin ligt het salaris rond de € 3.400 bruto per maand. Je inkomen stijgt dus met je kennis en inzet.

Verschillen tussen BOL en BBL

 Kies je voor een BOL-opleiding, dan loop je onbetaalde stages. Soms ontvang je wel een stagevergoeding, afhankelijk van het leerbedrijf. Bij een BBL-traject werk je vanaf het begin bij een erkend leerbedrijf en ontvang je direct salaris. Dat maakt BBL extra aantrekkelijk voor wie meteen een inkomen nodig heeft tijdens het mbo pedagogisch werk.

Gespecialiseerd Pedagogisch Medewerker met baby
Pedagogisch Medewerker Kinderopvang met kinderen

Doorgroeimogelijkheden en meer verdienen

Na het behalen van je diploma aan Maas College zijn er volop kansen om je verder te ontwikkelen. Je kunt doorstromen naar een hbo-opleiding zoals Pedagogiek of Social Work. Ook binnen de kinderopvang zelf kun je doorgroeien naar functies met meer verantwoordelijkheid, zoals teamleider of coördinator. Deze functies brengen meestal een hoger salaris én meer invloed met zich mee.

Het beroep van gespecialiseerd pedagogisch medewerker is niet alleen maatschappelijk belangrijk, maar biedt ook financiële zekerheid en doorgroeimogelijkheden. Of je nu kiest voor BOL of BBL: met een diploma van Maas College leg je de basis voor een stabiele én zinvolle carrière in de kinderopvang.

Wat beïnvloedt je loon?

Je salaris als pedagogisch medewerker hangt af van verschillende factoren. Ervaring speelt een grote rol, net als je leeftijd en het soort werkgever – of je nu bij een kinderopvangorganisatie, Integraal Kindcentrum (IKC) of in het onderwijs werkt. Ook maakt het uit of je extra taken hebt, zoals het begeleiden van collega’s of bijdragen aan het pedagogisch beleid. Deze verantwoordelijkheden kunnen leiden tot een hogere inschaling.

Heb je een vraag? Hier vind je de antwoorden

Antwoorden op wat anderen vaak willen weten.

Na het afronden van je opleiding bij Maas College verdien je gemiddeld tussen de € 2.330 en € 3.400 bruto per maand. Je exacte salaris hangt af van je werkervaring, verantwoordelijkheden en de cao die bij je werkgever van toepassing is.

Bericht categorieën: MBO4, Welzijn

Bericht tags: MBO4

“Slagen doen we samen”

Andere berichten die je misschien ook interessant vindt

Meer lezen over leren en studeren.

Welke vaardigheden ontwikkel je als een Medewerker Facilitaire Dienstverlening?

Ontdek welke vaardigheden je leert als Medewerker Facilitaire Dienstverlening bij Maas College. Praktisch, klantgericht en voorbereid op jouw toekomst.

Lees meer about Welke vaardigheden ontwikkel je als een Medewerker Facilitaire Dienstverlening?

Wat is het verschil tussen Doktersassistent en Apothekersassistent?

Ontdek het verschil tussen dokters- en apothekersassistent. Kies de juiste opleiding bij Maas College. Start jouw zorgcarrière nu!

Lees meer about Wat is het verschil tussen Doktersassistent en Apothekersassistent?

Wat zijn toekomstige beroepen van een Doktersassistent?

Ontdek welke banen en doorgroeifuncties mogelijk zijn na je opleiding tot Doktersassistent. Start bij Maas College.

Lees meer about Wat zijn toekomstige beroepen van een Doktersassistent?

Vond je dit artikel interessant? Deel het met anderen

Deel via je favoriete kanaal met één klik.